Enflasyon Düzeltmesi Tebliğ Taslağına Göre Düzeltilecek Hesaplar

       Hazine ve Maliye Bakanlığı (Gelir İdaresi Başkanlığı)’ndan: 213 sayılı Vergi Usul Kanunun mükerrer 298 inci maddesinin (A) fıkrası ve geçici 33 üncü maddesi gereğince 2023 hesap dönemi sonu ve izleyen hesap dönemlerine ilişkin olarak enflasyon düzeltmesine tabi tutulacak mali tabloların ve düzeltme işlemlerinin usul ve esaslarının belirlenmesine yönelik Vergi Usul Kanunu Genel

Daha fazlasını oku


ÖRNEKLERLE GELİR VE KURUMLAR VERGİSİ YÖNÜNDEN EUROBONDLARIN VERGİLENDİRİLMESİ

               2022 yılında elde edilen Eurobond Gelirleri, Yıllık Gelir vergisi 5 Nisan 2023, Kurumlar Vergisi 2 Mayıs 2023 Tarihine kadar Vergi Dairesine beyan edilmesi gerekmektedir. Beyan edilmemesi durumunda ise alınması gereken verginin yanında artı verginin bir katı kadar vergi ziyaı cezası ile hesaplanan vergi üzerinden de her ay için

Daha fazlasını oku


EMEKLİLİK SONRASI ÇALIŞMAYA DEVAM EDECEK SİGORTALILARIN SGK BİLDİRİM İŞLEMLERİ

      Emeklilik hakkı olan çalışanların emekli olmak istemeleri halinde “08-Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle” kodu ile işten çıkışı gerçekleştirilmelidir. İşten çıkışı yapılan sigortalı Sosyal Güvenlik Kurumu’na bizzat başvuru yaparak veya elektronik olarak e-Devlet üzerinden emeklilik başvurusunu yaptıktan sonra yeniden çalışmaya başlaması durumunda “8- Sosyal güvenlik destek primi” sigortalılık kodu ile 4A sigortalı

Daha fazlasını oku


5510 SAYILI KANUN KAPSAMINDA SİGORTALILARIN BORÇLANABİLECEĞİ SÜRELER

      Sigortalının kendi isteği dışında, sigortalılık süresinin kesilmesi halinde, kesilen sürelerin primlerinin ödenerek sigortalılık sürelerinden saydırılması işlemine hizmet borçlanması denilmektedir. Diğer bir ifade ile hizmet borçlanması, primi ödenmemiş, geçmiş bazı sürelerin, bu sürelere ilişkin primin ilgili sigortalı ya da hak sahibi tarafından ödenmesi suretiyle hizmetten saydırılmasıdır. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık

Daha fazlasını oku


SGK Teşvikleri – Ustalık Telafi Programı (UTP)

       İşverenlere sağlanan en avantajlı, faydalanması en kolay teşviklerin başında MEB ustalık telafi programı teşviki gelmektedir. Kişi Başı Aylık (Asgari Ücretin Yarısı) 2.750,17 TL Nakdi Destek Alınması. Bu program kapsamında bir kişi için toplam (6,5 Ay* 2.750) 17.785 TL nakdi destek alınması mümkündür. Ustalık Telafi Programı (UTP) Nedir?        21.04.2022 tarihi itibariyle

Daha fazlasını oku


Sigortalılara Ödenen Geçici İş Göremezlik Ödeneğinin İşveren Prim Borçlarına Mahsup Edilmesinin Usul Ve Esasları

       Bilindiği üzere 5510 sayılı yasanın 18 inci maddesinin 6. fıkrasında; “Geçici iş göremezlik ödenekleri toplu iş sözleşmesi yapılan işyerleri ile kamu idarelerinin işverenleri tarafından Kurumca belirlenen usul ve esaslara göre Kurum adına sigortalılara ödenerek, daha sonra Kurum ile mahsuplaşmak suretiyle tahsil edilebilir.” hükmü yer almaktadır       Yine Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin

Daha fazlasını oku


Hangi mesleklerde işbaşı eğitimi düzenlenemeyecek?

       Mesleki deneyimi olmayan kişilere mesleki deneyim ve iş tecrübesi kazandırarak bu kişilerin istihdam edilebilirliklerini artırmak amacıyla işbaşı eğitim programı düzenlenmektedir. Ayrıca, program ile birlikte işverenler işe alacakları kişileri, kendi işyerlerinde yetiştirmektedirler. Bu anlamda İşbaşı Eğitim Programlarının çok faydalı olduğunu ve en büyük sorunumuz olan belgeli ve yetişmiş işgücü eksikliğinin giderilmesinde önemli bir

Daha fazlasını oku


Koronavirüs Salgını Nedeniyle Gelir Kaybı Desteği Ve Kira Desteği

       3323 sayılı Esnaf ve Sanatkârlar İle Gerçek Kişi Tacirlere Koronavirüs Salgını Nedeniyle Verilecek Destekler Hakkında Cumhurbaşkanı Kararı, 24 Aralık 2020 tarihinde Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girmiştir.        Karar gereğince; salgından etkilenen kesime aylık 1.000 Türk Lirası olmak üzere toplamda 3.000 Türk Lirası doğrudan gelir desteği ile üç ay boyunca büyükşehirlerde

Daha fazlasını oku